為全面掌握和客觀(guān)評價(jià)2024年度工作完成情況,充分發(fā)揮考核評價(jià)的激勵導向作用,1月9日,市產(chǎn)投集團豐收公司組織開(kāi)展了中高層干部述職考評會(huì )議。
述職考評中,各部門(mén)負責人依次述職,重點(diǎn)總結了過(guò)去一年工作的開(kāi)展情況,展示了工作特色和亮點(diǎn),分析了存在問(wèn)題與不足,并明確了下一年度的工作方向和目標。公司領(lǐng)導逐一對述職干部進(jìn)行了點(diǎn)評和提問(wèn),充分肯定了各部門(mén)在過(guò)去一年的付出和成績(jì),也指出了存在的短板和不足,進(jìn)一步凝聚了共識,明確了方向。全體參會(huì )人員從德、能、勤、績(jì)、廉、學(xué)六個(gè)方面分別對中、高層干部進(jìn)行了打分考評,充分做到了公開(kāi)、公平、公正。
會(huì )議指出,總體來(lái)看,2024年度中高層管理人員年度述職在書(shū)面材料準備、現場(chǎng)發(fā)言中既有成功的喜悅分享,也有深刻的反思與自我鞭策,充分展現了公司中高層干部的專(zhuān)業(yè)素養和責任擔當。
會(huì )議要求,一要堅定發(fā)展信心,認真履職盡責。要樹(shù)立向好信心,以崗位職責為抓手,認真謀劃打算來(lái)年工作。二要加強理論學(xué)習,提高自身能力。要求全體干部不能懈怠學(xué)習,要對與行業(yè)相關(guān)的政策紅利及法規制度仔細研學(xué),充分掌握政策利好,應用到公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中。三要注重思路創(chuàng )新,探索工作方式。要著(zhù)重解決公司無(wú)核心產(chǎn)品的問(wèn)題,抓住產(chǎn)品研發(fā)這一要點(diǎn),不斷探索工作方式,改進(jìn)工作機制。四要強化團結協(xié)作,提高部門(mén)效益。要強化講政治、顧大局的決心,部門(mén)間要全力協(xié)作配合,保證公司高效運轉。五要筑牢思想防線(xiàn),嚴守廉潔底線(xiàn)。要弘揚清廉之風(fēng),心有所畏,言有所戒,行有所止。要堅持公正用權、依法用權、廉潔用權。